Trekløverskolen søger speciallærer til gruppeordning

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du en kompetent speciallærer?
- så mangler vi dig til en gruppeordning i vækst.

Vi søger 1 lærer med specialpædagogisk erfaring, som kan undervise og skabe et trygt og udviklende læringsmiljø for vores elever med særlige behov inden for autismespektret.

Stillingen er ledig fra den 1. september, eller hurtigst muligt.

Gruppeordningen Bakketoppen har pt. indskrevet 13 børn fra 1- 4. kl.

Ved opstart i august 2023 er vi opnormeret til max 14 elever i hele gruppen fra 0. – 4. klasse.

Børnene bliver fordelt på 2 mindre grupper med en normering på to personaler dagen igennem både i skole og SFO – tid.

Vi søger derfor 1 ny dygtig lærerkollega, der både trives i et mindre specialiseret miljø og som ser en værdi i at udvikle sig fagligt sammen med sine kolleger.

For stillingen forventer vi overordnet:

  • At du har en specialpædagogisk faglig profil.
  • At du har erfaring i arbejdet med børn med autismespektrum forstyrrelser.
  • At du kan skabe en skabe en hverdag med tryghed, struktur og forudsigelighed for børnene.
  • At du ser muligheder frem for begrænsninger.
  • At du er stabil, rolig og har en mentaliserende tilgang til dig selv, dine elever, forældre og kollegaer.
  • At du er indstillet på at arbejde i et team hvor lærer og pædagog arbejder tæt sammen og hvor ligeværdighed i samarbejdet er et nøglebegreb.
  • At du holder dig opdateret på ny viden og ønsker at være en del af et professionelt læringsfællesskab.

Som lærer i gruppeordningen forventer vi:
  • At du kan varetage undervisningen i dansk, matematik og andre almindelige skolefag.
  • At du er skarp til at differentiere og møder vores elever på deres individuelle læringsforudsætninger.
  • At du er god til at arbejde systematisk med elevernes faglige udvikling ud fra deres handleplaner.

Vi ønsker at tiltrække dygtige og dynamiske personaler, der brænder for at udvikle gode læringsprocesser, skabe trygge rammer til børnenes trivsel og sociale udvikling samt brænder for at udveksle viden om de tiltag, der virker.

På Trekløverskolen skaber vi sammen læring og trivsel, hvor alle børn bliver udfordret, og dermed får det bedst mulige afsæt for fremtiden – samtidigt med at vi er en udviklende arbejdsplads.

Med nogle af principperne i vores pædagogiske grundlag:
”Mennesker, der kan opføre sig ordentligt, gør det” og ”Pædagogisk arbejde er at stille krav på en måde, der virker” synes vi at have et godt fælles udgangspunkt for vores pædagogiske drøftelser og praksis.

Vi har stort fokus på arbejdet i de faglige og professionelle læringsfællesskaber (teams), har Co-teaching som et af vore indsatsområder og arbejder med nye former for at skabe læring via kreative tilgange via vores Makerværk, samt projektbaseret læring.

Vi prioriterer videreuddannelse højt indenfor de rammer vi har, fordi vi generelt har en ambition om at være skolen, hvor børnenes udbytte viser gode resultater, og om at være skolen, hvor man som medarbejder trives, udvikler sig og uddannes.

Der er indgået aftale om Planlægningsgrundlag mellem Frederikssund Kommune og Danmarks Lærerforening, der sikrer et undervisningsloft på max 26 lektioner for lærere og god tid til forberedelse på skolen eller hjemme.

Vi er en af Frederikssund kommunes store skoler, med omkring 760 læringslystne elever, 90 engagerede og kompetente medarbejdere og en involverende og ambitiøs skolebestyrelse og forældrekreds.

Vores skole har tre afdelinger på tre matrikler – to indskolings- og en udskolingsafdeling, hvor alle arbejder i teams.

Den ledige stilling i gruppeordningen Bakketoppen er placeret på afdeling Græse Bakkeby i naturskønne omgivelser.

Stillingen er på fuld tid, noget af tiden kan være som ressourceperson i almen.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen og skal være skolen i hænde senest den 16. august.

Ansættelsessamtaler finder sted i uge 34-35.

Eventuelle spørgsmål kan rettes til skoleleder Joy Frimann Hansen på mobil 51 36 54 40 eller til pædagogisk leder Mette Rindung på mobil 24 41 84 36/22 28 99 03.

Ansættelsesforhold
Fuldtid

Tiltrædelse
01. sep 2023

Kontakt
Joy Frimann Hansen, mobil 51 36 54 40

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Halsnæs Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Frederikssund Kommune, Højvang 8 - 10, 3600 Frederikssund

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 16-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=1481&ERId=83894

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5884599

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet